开发部副经理
职位描述：
要求：
1、本科以上相关学历，4年以上软件开发经验，3年以上软件项目管理经验，良好的组织、协调和沟通能力；
2、对软件工程具有较全面和深刻的认识；
3、熟悉人机界面最新发展动态，熟悉WPF或Silver Light等技术，能采用这些技术开发产品和项目。
4、熟悉常用的软件开发环境，编程工具；深入掌握C#、C++等面向对象编程语言；了解数据库和互联网应用开发；
5、工作严谨敬业，时间观念强，能承受较大的工作压力。
项目经理
职位描述：
要求：
1、本科以上相关学历，3年以上软件开发经验，2年以上项目管理经验，良好的组织、协调和沟通能力；
2、对软件工程具有较全面和深刻的认识；
3、熟悉人机界面最新发展动态，熟悉WPF或Silver Light等技术，能采用这些技术开发产品和项目。
4、熟悉常用的软件开发环境，编程工具；深入掌握C#、C++等面向对象编程语言；了解数据库和互联网应用开发；
5、工作严谨敬业，时间观念强，能承受较大的工作压力。
程序员
职位描述：
要求：
1、大专以上相关学历，2年以上软件开发经验，良好的沟通能力；
2、熟悉人机界面开发技术，了解WPF或Silver Light等技术者优先；
3、熟悉常用的软件开发环境，编程工具；掌握C#、C++等面向对象编程语言；了解数据库和互联网应用开发；
4、工作严谨敬业，时间观念强，能承受较大的工作压力。
销售经理
职位描述：
要求：
1、本科以上相关学历，2年以上软件或IT产品销售经验，良好的沟通和协调能力；
2、了解常用的软件开发技术，熟悉多媒体、互联网、数据库等相关领域的技术知识，能书写有关项目方案；
3、有电脑厂商或展示展览行业IT服务经验者优先；
4、客户经验工作严谨敬业，时间观念强，能承受较大的工作压力。
测试工程师
职位要求：
要求:
1、大专以上相关学历，2年以上软件测试经验，良好的沟通能力；
2、熟悉windows系统环境及电脑硬件基本架构，具备一定的网络知识，会搭建测试环境。
3、按照软件工程规范和项目管理流程，实施软硬件开发不同阶段的各种测试，并提交测试报告。
4、能够按照测试流程和计划，构建测试环境，设计测试脚本和用例。
5、执行测试脚本和测试用例，寻找Bug，分析问题所在并进行准确定位和验证，按照标准格式填写并提交Bug报告。
6、跟踪和验证 Bug，并确认问题得以解决。